Power Monday-正視他人對自己的偏見,是為自己開創新機會的第一步



過去執行棒球用品營銷專案時, Anne 面對陌生的領域,求好心切地埋頭苦幹,無法察覺內心狀態走向崩塌。壓垮 Anne 的最後一根稻草,是一位跟她摩擦極大的同事說:「 Anne ,人再努力,只要方法不對,就是白費。」盛怒之下她回了對方:「你這麼厲害,你來提出一個對的方法,讓我們不會一直白費力氣下去。」


事後老闆勉勵 Anne :「你要讓他看到你厲害的地方呀!」雖然那時候她沒辦法通透,卻一直記在心上。走在創業這條路上,一點一滴累積經驗,加上近期讀了《隱性優勢》,她終於可以為老闆的話賦予意義。


1) 練習覺察他人可能對你帶有的偏見

Anne 回顧接下專案的那段時間,正是因為不斷質疑自己的心態,影響了團隊成員,導致同事對於作為領導團隊的 Anne 產生主觀的評斷與偏見。而這就是《隱性優勢》中強調的關鍵之一:要能夠從自己的劣勢中找到隱性優勢,第一步就是要覺察他人對自己的偏見是什麼。